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  1. www.rosenheim.de › politik-verwaltung › aemter-dienststellenStadt Rosenheim: Ämter & Dienststellen

    Ansprechpartner für interne Meldungen ist der Informationssicherheitsbeauftragte der Stadtverwaltung Rosenheim. Solche internen Meldungen können schriftlich, elektronisch, persönlich oder telefonisch (+49 (0) 80 31 / 365 10 75) erfolgen, oder per E-Mail.

  2. www.rosenheim.de › politik-verwaltung › verwaltungsspitzeStadt Rosenheim: Verwaltungsspitze

    Dezernat VI. Gebäudemanagement - Umwelt. Tel.: +49 (0) 80 31 / 365-16 00. E-Mail.

  3. karriere.rosenheim.deAktuelle Stellenangebote bei der Stadt Rosenheim

    Weitere Informationen zum Arbeitgeber Stadt Rosenheim finden Sie hier. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. JOBletter abonnieren

  4. www.rosenheim.de › politik-verwaltung › karriere-berufStadt Rosenheim: Karriere & Beruf

    Wir machen's. Die Stadt Rosenheim ist einer der größten Arbeitgeber in der Region. Weitere Informationen zum Thema „Arbeiten in der Stadt Rosenheim“ finden Sie auf den folgenden Seiten: Arbeitgeber Stadt Rosenheim. Ausbildung und Praktika. Bewerberdatenschutz. FSJ und BFD. Stellenangebote.

  5. www.rosenheim.de › arbeitgeber-stadt-rosenheimStadt Rosenheim: Arbeitgeber Stadt Rosenheim

    Für unsere Stadt arbeiten derzeit ca. 1.200 Mitarbeiter/-innen für ca. 65.000 Einwohner. Als kreisfreie Stadt kümmern wir uns um viele verschiedene Belange unserer Bürger/-innen: Wirtschaft. Öffentliche Sicherheit und Ordnung.

  6. www.xing.com › pages › stadtrosenheimMitarbeitende von Stadt Rosenheim | XING

    Mitarbeitende von Stadt Rosenheim bei XING. Wenn kennst Du schon – und seid Ihr schon vernetzt? Wenn nicht, lernt Euch kennen und tauscht Euch zu gemeinsamen Themen aus.

  7. karriere.rosenheim.de › 629PARJ23 › mitarbeiter-in-mwd-im-gescMitarbeiter/-in (m/w/d) im Geschäftszimmer und Sachbearbeitung...

    Die Stadt Rosenheim, Amt für Brand- und Katastrophenschutz, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Geschäftszimmer und Sachbearbeitung Feuerwehrdienst möglichst in Vollzeit.