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Vor 2 Tagen · Die Kündigung ist in Deutschland ein klar geregelter Prozess. Eine Expertin erklärt, an was ihr euch halten müsst und was ihr vermeiden solltet. Isabell Prophet . 06 Mai 2024. So verabschiedet ihr euch nach einer Kündigung richtig von ...
11. Mai 2024 · Die Möglichkeit arbeitsrechtlicher Sanktionen bis hin zur Kündigung kann zu einer Einschränkung der freien Meinungsäußerung am Arbeitsplatz führen. Aus Angst vor Konsequenzen trauen sich Arbeitnehmer oft nicht, Kritik zu äußern oder Missstände anzusprechen.
27. Mai 2024 · StGB - Strafgesetzbuch. (1) Hat ein Verurteilter die Hälfte der im Urteil verhängten oder im Gnadenweg festgesetzten zeitlichen Freiheitsstrafe oder des nicht bedingt nachgesehenen Teils einer solchen Strafe, mindestens aber drei Monate verbüßt, so ist ihm der Rest der Strafe unter Bestimmung einer Probezeit bedingt nachzusehen, sobald ...
27. Mai 2024 · Fristlos gekündigte Arbeitnehmer, die sich ungerecht behandelt fühlen, haben das Recht, innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung eine Kündigungsschutzklage beim Arbeitsgericht ...
16. Mai 2024 · Entlassung - Hilfreiche Rechtstipps und aktuelle Rechtsnews Jetzt auf anwalt.de informieren!
17. Mai 2024 · Kündigung als Beamter – welche Folgen kommen auf Sie zu? Wenn Sie als Beamter kündigen, verlieren Sie kurz gesagt sämtliche Vorteile, die Ihnen das Beamtenverhältnis beschert. Dazu zählen nicht nur das sichere Arbeitsverhältnis und der Anspruch auf Beihilfe, sondern auch langfristige Folgen wie der Verlust auf Ihre Pensionsansprüche.
25. Mai 2024 · verhaltensbedingte Kündigung: Der Kündigung vom Arbeitsvertrag kann erfolgen, wenn der Mitarbeiter durch sein Verhalten die Vertragsbedingungen schuldhaft verletzt. Kündigungsgründe für den Arbeitgeber stellen hier zum Beispiel wiederholte Verspätungen , Mobbing anderer Mitarbeiter oder die Verweigerung bestimmte Arbeitsaufgaben zu erledigen dar.
