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  1. 22. Apr. 2021 · Weitere Frage: Bekommt der Arbeitnehmer 100% Vergütung oder wegen tatsächlich geleisteter Kurzarbeit lediglich ein verringertes Arbeitsentgelt? Das ist nicht so klar und betrifft das rechtliche Schicksal der Abrede zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer über die Kurzarbeit.

  2. 17. Mai 2024 · Während Kurzarbeit weder für ein Unternehmen noch für dessen Mitarbeiter wünschenswert ist, so handelt es sich doch um ein wichtiges und wirksames Mittel der Arbeitspolitik. Doch wie funktioniert Kurzarbeit eigentlich und wann genau kommt sie zum Einsatz? Die Antworten dazu finden Sie in diesem Artikel.

  3. 17. Mai 2024 · Während der Kurzarbeit erhalten Arbeitnehmer*innen 60 % (67 % mit Kind) ihres ausgefallenen Netto-Gehalts. Das Kurzarbeitergeld und eventuelle Zuschüsse werden vom Finanzamt bei der Berechnung der Lohnsteuer berücksichtigt – Rückforderungen oder Erstattungen sind möglich.

  4. 2. Mai 2024 · Das Problem hinter der Kurzarbeit. Arbeitnehmer stehen in Deutschland bekanntlich unter besonderem Schutz, wie sich etwa in § 615 BGB zeigt. Hierin heißt es vereinfacht gesagt, dass der Arbeitgeber, wenn er mit der Annahme der Arbeit seiner Arbeitnehmer in Verzug ist, für die angebotene Arbeit den vollen Lohn zahlen muss und keine ...

  5. 2. Mai 2024 · Im Jahr 2023 waren laut BA durchschnittlich rund 231.400 Personen in Kurzarbeit. Die Anzahl der Kurzarbeiter fiel insbesondere in den Jahren 2020 und 2021 wesentlich höher aus: Aufgrund der...

  6. 15. Mai 2024 · Wichtige Eckpunkte einer Betriebsvereinbarung Kurzarbeit können insbesondere sein: Einführung, Beginn und Dauer der Kurzarbeit; Verbindung von Kurzarbeit mit dem Kurzarbeitergeld; Bestimmungen der Bereiche und der Arbeitnehmer; Zeitliche Begrenzung der Kurzarbeit; Regelungen über eine Verlängerung

  7. Vor 14 Stunden · Der Antrag auf Kurzarbeitergeld muss schriftlich oder digital bei der Bundesagentur für Arbeit erfolgen. Spätestens am letzten Tag des Monats, für den ein Betrieb Kurzarbeitergeld beantragt, muss der Antrag dort eingegangen sein. Sind dabei alle Voraussetzungen erfüllt, erhalten Betriebe Kurzarbeitergeld ab Beginn des Arbeitsausfalls.