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Donald „Don“ L. Kirkpatrick (* 15. März 1924; † 9. Mai 2014) war ein US-amerikanischer Wirtschaftswissenschaftler und Professor der University of Wisconsin
Donald L. Kirkpatrick (March 15, 1924 – May 9, 2014) was Professor Emeritus at the University of Wisconsin in the United States and a past president of the American Society for Training and Development (ASTD).
11. Juni 2018 · Das bekannteste Modell der Trainingsevaluation ist das 4-Ebenen-Modell nach Kirkpatrick. 1960 veröffentliche der amerikanische Wirtschaftswissenschaftler Donald Kirkpatrick seine Dissertation und entwickelte später eine Artikelserie, in der er das das Modell der vier Ebenen beschrieb, das heute noch im Bildungscontrolling verwendet ...
9. Mai 2014 · Dr. Don Kirkpatrick was Professor Emeritus at the University of Wisconsin and Honorary Chairman of Kirkpatrick Partners until his passing in May of 2014. Don is credited with creating The Kirkpatrick Model, the most recognized and widely used training evaluation model in the world.
Kirkpatrick-Modell. [engl. Kirkpatrick model ], nach Donald L. Kirkpatrick (*1924), [ FSE, PÄD], das Kirkpatrick-Modell ein prominentes Vier-Ebenen-Evaluationsmodell ( Evaluation ), das sich spez. mit dem Produkt einer Lehr-/Lernhandlung befasst.
Dr. Donald L. Kirkpatrick is credited with creating The Kirkpatrick Model, or the four levels of training evaluation, in the 1950s when he used it as the basis of the Ph.D. dissertation entitled, “ Evaluating Human Relations Programs for Industrial Foremen and Supervisors .”
17. Jan. 2022 · Das Kirkpatrick-Modell, auch bekannt als Kirkpatricks Vier Stufen der Trainingsbewertung, ist ein wichtiges Instrument zur Bewertung der Wirksamkeit von Schulungen innerhalb einer Organisation. Dieses Modell ist weltweit als eine der effektivsten Evaluierungen von Schulungen anerkannt.
