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Vor 5 Tagen · Der Arbeitnehmer stimmt der Einführung von Kurzarbeit im Zusammenhang mit dem Coronavirus nicht zu – gibt es einen Anspruch auf Vertragsanpassung? Was ist, wenn der Arbeitnehmer während der Kurzarbeit kündigt? Welche Kündigungsfrist gilt? Muss der Arbeitnehmer wegen der Coronavirus-Pandemie Mehrarbeit leisten?
Vor 5 Tagen · Viele Unternehmen melden zur Vermeidung einer betriebsbedingten Entlassungswelle Kurzarbeit an. Kommt es aufgrund der Corona Krise zur Lieferengpässen oder behördlichen Betriebsschließungen mit der Folge, dass der Betrieb nur eingeschränkt oder gar nicht arbeitsfähig ist, kann Kurzarbeit eingeführt werden.
Stand: 30.5.2024. Alle öffnen. Was ist die COVID-19-Pandemie? Was ist SARS-CoV-2? Wie ist die aktuelle Situation? Was sind die Ansteckungswege bei SARS-CoV-2? Was sind die Symptome von COVID-19, wie verläuft die Erkrankung? Welche Bevölkerungsgruppen sind am ehesten von schweren Verläufen betroffen?
Vor 4 Tagen · Bundesarbeitsgericht: Urlaub bei Coronaquarantäne wird nicht nachgeholt. Donnerstag, 30. Mai 2024. Erfurt – Arbeitnehmer haben nach einer Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts keinen ...
Vor 3 Tagen · Hintergrund ist die schwächelnde Konjunktur, die inzwischen auch Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt hat. Daher wird mit Mehrausgaben gerechnet – unter anderem für Arbeitslosengeld und Kurzarbeit.
Vor 5 Tagen · Auch der Generalanwalt beim EuGH und der hatten 2023 klargestellt, dass Urlaubstage, die in eine Corona-Quarantäne fielen, nicht nachgeholt werden können. Eine Quarantäne sei nicht vergleichbar mit einer Krankheit, so der EuGH in seiner Begründung. Streitfälle aus der Zeit der Corona-Pandemie beschäftigen das BAG nach wie vor.
Vor 5 Tagen · Verordnung über die Bezugsdauer und Verlängerung der Erleichterung der Kurzarbeit (Kurzarbeitergeldverlängerungsverordnung – KugverlV) vom 30. November 2021 November 2021 Änderung der Kurzarbeitergeldverordnung
