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  1. Personalentwicklung. Fort- und Wei­ter­bil­dung. Kar­rie­re­ent­wick­lung. Zu­sam­men­ar­beit. Füh­rung. Neue Be­schäf­tig­te will­kom­men hei­ßen. Stel­len­an­ge­bo­te.

    • Karriereentwicklung

      Als Personalentwicklung der Universität Hamburg begleiten...

    • Zusammenarbeit

      Sie können sich hier mit Ihrer UHH-Benutzerkennung anmelden...

    • Führung

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  2. Allgemeine Fragen zur Personalentwicklung: Tel. +49 40 42838-8053. E-Mail: personalentwicklunguni-hamburg.de. Informationen und Kontaktangaben zu unseren Themen finden Sie auf den jeweiligen Seiten der Personalentwicklung. Referate 62 und 63: Personalservice.

  3. Angebote der Personalentwicklung. Fortbildungen unterstützen Sie einerseits gezielt bei der arbeitsplatzbezogenen Einarbeitung und andererseits bei der Vertiefung und Aktualisierung Ihrer Kenntnisse und Kompetenzen in Ihrer aktuellen Funktion. Ziel ist es, Sie durch effektive und nachhaltige Angebote zu fördern, zu unterstützen und somit zu ...

  4. Die Universität Hamburg bietet daher Teamentwicklungen an. Teamentwicklung bezeichnet den Prozess, den ein Team oder eine Arbeitsgruppe durchläuft, um Abläufe und Strukturen innerhalb des Teams bzw. der Arbeitsgruppe zu betrachten und entsprechend zu optimieren.