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  1. Kurzarbeitergeld gleicht Entgeltausfälle für Ihre Mitarbeiter aus, wenn die Corona-Pandemie zu Arbeitsausfällen führt. Jetzt informieren.

  2. 1. Dez. 2020 · Die Verordnung verlängert die inhaltlichen Erleichterungen bei der Kurzarbeit für 2021. Die Sonderregelungen zum erleichterten Zugang (10 %-Quorum, kein Aufbau negative Arbeitszeitsalden) gelten bis 31.12.2021 für alle Betriebe fort, die mit der Kurzarbeit bis zum 31.03.2021 begonnen haben.

  3. 29. Jan. 2024 · Das Thema „Kurzarbeit“ wird wieder aktuell, die Anfragen nehmen zu. Da die Sonderregelungen nach der Pandemie aufgehoben wurden, gilt es jetzt zu klären, welche Regelungen gelten. Von A wie Arbeitsausfall bis Z wie Zahlung im Krankheitsfall – im Web-Forum werden die Basics zur Kurzarbeit vermittelt – auch unter ...

  4. 3. Mai 2023 · Kurzarbeit ist die vorübergehende Reduzierung der betriebsüblichen Arbeitszeit. Sie liegt auch vor, wenn die Voraussetzungen für die Gewährung des Kurzarbeitergeldes nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch, SGB III, nicht erfüllt sind.

  5. Allgemeine Fragen zu Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld. Voraussetzungen für Kurzarbeitergeld. Anzeige, Antragstellung und Nachweispflichten. Berechnung, Höhe und Dauer des Kurzarbeitergeldes. Nebenverdienste. Auswirkungen von Kurzarbeitergeld auf die soziale Absicherung. Weiterbildung und Qualifizierung.

  6. 23. Juni 2023 · Mit Kurzarbeit können Betriebe Krisenzeiten wie die Coronapandemie oder wirtschaftliche Störungen im Zuge des Ukrainekriegs überbrücken. Beschäftigte erhalten dann Kurzarbeitergeld. Wir erklären, wie das funktioniert.

  7. 24. Nov. 2021 · Bis 31. März 2022 gilt: Ein Betrieb kann Kurzarbeit anmelden, wenn mindestens zehn Prozent der Beschäftigten vom Arbeitsausfall betroffen sind. Auf den Aufbau von Minusstunden wird vollständig...