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  1. Kurzarbeitergeld anzeigen, beantragen und berechnen: So können Unternehmen Kurzarbeit anmelden und die Höhe des Kug ermitteln. Jetzt informieren!

  2. Es besteht ein Anspruch auf Kurzarbeitergeld, sofern ein Arbeitsausfall mit Entgeltausfall vorliegt und die Weiterbildung während der Kurzarbeit durchgeführt wird. Außerdem müssen auch die übrigen Voraussetzungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld vorliegen.

  3. Kurzarbeit im Arbeitsverhältnis bedeutet die vorübergehende Verringerung der regelmäßigen Arbeitszeit in einem Betrieb aufgrund eines erheblichen Arbeitsausfalls. Von der Kurzarbeit können alle oder nur ein Teil der Arbeitnehmer des Betriebes betroffen sein.

  4. Allgemeine Fragen zu Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld. Voraussetzungen für Kurzarbeitergeld. Anzeige, Antragstellung und Nachweispflichten. Berechnung, Höhe und Dauer des Kurzarbeitergeldes. Nebenverdienste. Auswirkungen von Kurzarbeitergeld auf die soziale Absicherung. Weiterbildung und Qualifizierung.

  5. Kurzarbeitergeld gleicht Entgeltausfälle für Ihre Mitarbeiter aus, wenn die Corona-Pandemie zu Arbeitsausfällen führt. Jetzt informieren.

  6. 3. Juli 2023 · Das Wichtigste in Kürze. Mit der Kurzarbeit haben Arbeitgeber die Möglichkeit, wirtschaftliche Krisen zu überbrücken, ohne dass sie Mitarbeiter kündigen müssen. Die Agentur für Arbeit zahlt auf Antrag Kurz­arbeiter­geld an das Unternehmen.

  7. Das Kurzarbeitergeld ist wichtig, um Beschäftigung zu sichern, wenn Unternehmen aus wirtschaftlichen Gründen oder bei Krisenereignissen vorübergehend die Arbeitszeit ihrer Beschäftigten reduzieren müssen. In diesem Ratgeber erläutern wir die Einzelheiten.

  8. Kurzarbeitergeld. §§ 95 ff. SGB III. Wenn Betriebe aus wirtschaftlichen Gründen oder aufgrund eines unabwendbaren Ereignisses die Arbeitszeit vorübergehend verringern und Kurzarbeit anzeigen, zahlt die Agentur für Arbeit bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen Kurzarbeitergeld.

  9. Der erleichterte Zugang zu Kurzarbeit ist nicht mehr möglich. Seit Juli 2023 gilt wieder: Mindestens ein Drittel der Beschäftigten in einem Betrieb müssen von Arbeitsausfall betroffen sein.

  10. 23. Juni 2023 · Mit Kurzarbeit können Betriebe Krisenzeiten wie die Coronapandemie oder wirtschaftliche Störungen im Zuge des Ukrainekriegs überbrücken. Beschäftigte erhalten dann Kurzarbeitergeld. Wir erklären, wie das funktioniert.

  11. Um die Belastungen der Corona-Pandemie für Arbeitnehmer und Arbeitgeber abzufedern, verlängert die Bundesregierung die Sonderregelungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld. Verbunden damit ...

  12. 1. Juli 2023 · Grundsätzlich ist das Ziel von Kurzarbeit, dass Beschäftigte vorübergehend weniger Stunden leisten, um nicht gekündigt zu werden. In diesem Video von Haufe sind die Voraussetzungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld kompakt und übersichtlich zusammengefasst.

  13. Die Regelung zur Erhöhung des Kurzarbeitergeldes (auf 70/77 Prozent ab dem vierten Monat und auf 80/87 Prozent ab dem siebten Monat) wird bis zum 31. Dezember 2021 verlängert für alle ...

  14. 16. Apr. 2020 · Kurzarbeitergeld: Voraussetzungen, Höhe und Abrechnung. Was die beachten müssen, wenn Sie Kurzarbeit beantragen müssen, erfahren Sie hier.

  15. Die Kurzarbeit wird hinfällig und der arbeitsvertraglich vereinbarte Lohnanspruch lebt in voller Höhe wieder auf. Der Arbeitgeber zahlt eine entsprechend der reduzierten Arbeitszeit verminderte Vergütung und einen Zuschlag in Höhe des weggefallenen KUG.

  16. 10. Juli 2023 · Seit dem 1. Juli müssen mindestens ein Drittel der Beschäftigten in einem Betrieb von einem Entgeltausfall und von mehr als 10 Prozent Arbeitsausfall betroffen sein. Zudem müssen Betriebe bei einem neuen Arbeitsausfall seit Juli 2023 zuerst wieder negative Arbeitszeitsalden aufbauen, bevor das Kurzarbeitergeld gezahlt werden kann.

  17. 17. Nov. 2023 · Kurzarbeit: Kostensenkung ohne Personalreduktion. Wie Kündigungen und Betriebsschließungen zu vermeiden sind. Regeln, Abläufe, Bestimmung hier nachlesen.

  18. 8. März 2024 · » Kurzarbeit - Wie ist sie geregelt? « Alle wichtigen Infos zu ⇒ Was ist Kurzarbeit? | Wer stellt den Antrag auf Kurzarbeit? | Wie viel Geld erhalten Arbeitnehmer bei Kurzarbeit? | Wer zahlt das Kurzarbeitergeld? | Dürfen bei Kurzarbeit Überstunden angeordnet werden? Das und mehr finden Sie hier!

  19. Sie können Ihr Kurzarbeitergeld berechnen, indem Sie Ihren regulären und Ihren reduzierten Bruttolohn oben in unseren Kurzarbeitergeld-Rechner eingeben. Daraufhin berechnen wir Ihr Kurzarbeitergeld und das während der Kurzarbeit zu erwartende Einkommen für Sie. Alternativ dazu können Sie auch die pauschalierte Kurzarbeitergeld Tabelle von ...

  20. 20. Apr. 2022 · Kurzarbeit ist ein arbeitsmarktpolitisches Instrument, mit dem Kündigungen und infolgedessen Arbeitslosigkeit vermieden werden sollen. Grundsätzlich arbeiten Arbeitnehmer während der Kurzarbeit weniger Stunden als im Arbeitsvertrag vereinbart sind.

  21. 1. Juli 2022 · Kurzarbeitergeld kann Entgeltausfall aufgrund von Kurzarbeit in Ihrem Betrieb zum Teil ausgleichen. Erfahren Sie hier, welche Formen es gibt.

  22. Vor 2 Tagen · Komponentenhersteller schickt 350 Mitarbeiter in der Schweiz in Kurzarbeit. Stuttgart - Eine Gesellschaft der Liebherr-Gruppe, ein Großkonzern, der in mehreren verschiedenen Branchen aktiv ist ...

  23. Vor 4 Tagen · Nach dem schweren Hochwasser im Saarland an Pfingsten haben insgesamt 35 Unternehmen Kurzarbeit als Folge der Schäden angezeigt. Für die große Mehrheit gab es grünes Licht. Eine der Anzeigen ...

  24. Kurzarbeit sei bei Edelmann seit Corona immer wieder ein Thema, „es ist eine Branche, in der Aufträge eher kurzfristig kommen“, so Volk. Grundsätzlich gehe es der Firma aber nicht schlecht.

  25. Der Bezug von Kug ist gegenüber der Vermittlung in Arbeit nachrangig (§ 4 Abs. 2 SGB III). Das bedeutet, dass die Agenturen für Arbeit prüfen, ob die Lage auf dem Arbeitsmarkt es erfordert, die Kug-Bezieher/ -innen in andere zumutbare befristete oder unbefristete Arbeitsverhältnisse zu vermitteln.

  26. Kurzarbeit Vor Beginn von Kurzarbeit müssen Betriebe eine Anzeige über den voraussichtlichen Arbeitsausfall erstatten. Nach aktuellen Daten wurde vom 1. bis einschließlich 28.

  27. Berufliche Weiterbildung während Kurzarbeit ab 01.01.2021 (§106a SGB III) RD BW | Bereich Leistungscenter | Aktuelles zum KUG | Stand: Aug. 2023

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