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Die Big Five (auch Fünf-Faktoren-Modell, FFM) sind ein Modell der Persönlichkeitspsychologie. Im Englischen wird es auch als OCEAN-Modell bezeichnet (nach den entsprechenden Anfangsbuchstaben Openness, Conscientiousness, Extraversion, Agreeableness, Neuroticism).
Als die Big Five, auf Deutsch die „Großen Fünf“, bezeichneten Großwildjäger früher fünf Tiere in Afrika: Es waren Afrikanischer Elefant, Nashorn (entweder das aggressivere und früher häufigere Spitzmaulnashorn, oder das größere Breitmaulnashorn ), Kaffernbüffel, Löwe und Leopard.
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9. Juli 2024 · Die Big Five gelten bis heute als Standardmodell in der Persönlichkeitsforschung und Persönlichkeitspsychologie. Sie bilden die Grundlage der meisten seriösen Persönlichkeitstests und -diagnostik. Zum besseren Verständnis finden Sie alle fünf Charakterzüge der Big Five im Detail – einfach erklärt: 1. Offenheit (Openness)
Das Big-Five-Modell ist eines der wichtigsten Modelle der Persönlichkeitspsychologie. Die Big Five beschreiben die fünf überdauernden menschlichen Eigenschaften Offenheit für Erfahrungen, Gewissenhaftigkeit, Extraversion, Verträglichkeit und Neurotizismus.
Big Five Persönlichkeitsfaktoren, ein Ansatz zur umfassenden Beschreibung der menschlichen Persönlichkeit. Diese fünf Faktoren sind das Resultat jahrzehntelanger Persönlichkeitsforschung und gelten als die empirisch mit am besten nachgewiesenen Persönlichkeitsmerkmale (Differentielle Psychologie).
