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13. März 2021 · Für die finanziellen Folgen sind die Beweggründe allerdings unerheblich – und die treffen insbesondere Frauen. Warum ist das noch immer so? Wie kann Sorgearbeit gerechter auf die Geschlechter ...
29. Jan. 2024 · Eine Teilzeitbeschäftigung ist ein Weg, trotzdem einer Erwerbstätigkeit nachzugehen. Sie birgt jedoch auch Risiken – Stichwort Teilzeitfalle. Was das ist, welche Folgen die Teilzeitfalle haben kann und was Betroffene tun können, um nicht darin zu landen.
- Das Wichtigste in Kürze
- Die Teilzeitfalle
- Folgen Der Teilzeit
- Frauen öfter in Teilzeit?
- Umdenken erforderlich
Wenn Arbeitnehmer dauerhaft in Teilzeit arbeiten und nicht mehr in eine Vollzeitstelle zurückkehren können, laufen sie Gefahr, den sozialen Anschluss zu verlieren und es droht Altersarmut. Hier spr...Die Teilzeitfalle betrifft meistens Frauen, da diese überwiegend in Teilzeit arbeiten.Das liegt am Mutterschutz und veralteten Rollenbildern, auch die Gender Pay-Gap spielt eine große Rolle dabei.Möglichkeiten gegen die Teilzeitfalle vorzugehen sind beispielsweise flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice, attraktivere Elternzeit für Väterund eine Teilzeitrentenversicherung.Die Teilzeitfalle ist eine Problematik, die vor allem Frauen betrifft, da die Teilzeitarbeit meistens die einzige Möglichkeit der Berufsfortsetzung nach der Elternzeit darstellt. Von Teilzeitarbeit wird dann gesprochen, wenn die Arbeitnehmer deutlich weniger arbeiten als beispielsweise eine Vollzeitkraft. In der Regel beläuft sich die Arbeitszeit e...
Zu Beginn der Elternschaft mag eine Teilzeitstelle wie eine ideale Zwischenlösung klingen, doch auf lange Sicht gesehen kann sich die Arbeit in Teilzeit als erhebliches Problemmit deutlichen Folgen erweisen. Irgendwann sind die Kinder nämlich auch älter oder gehen in die Kita, wodurch sich mehr Arbeitszeitkapazitäten für die Mütter auftun, welche s...
Wie du bereits bemerkt hast, wurden bisher explizit Frauen in Verbindung mit der Teilzeitfalle angesprochen. Das liegt daran, dass es überwiegend Frauen sind, welche in Teilzeit arbeiten. Laut einer Studie der Bundeszentrale für politische Bildung aus dem Jahr 2020, sind es 47,9 % aller Frauen in Deutschland, die in Teilzeit arbeiten. Das liegt zum...
Dass sich aus der Teilzeitarbeit vermehrt Probleme auftun, liegt also klar auf der Hand. Aus diesem Grund ist hier ein dringendes Umdenken erforderlich. Viele Frauen, die in der Teilzeitfalle gefangen sind, würden gerne ihre Stunden erhöhen. Das belegen viele Studien ganz klar. Eine Idee, wie diese Umstrukturierung möglich gemacht werden kann, hat ...
16. Mai 2022 · Solche Gründe könnten wirtschaftlicher oder organisatorischer Art sein. Eine Pflicht zur Begründung besteht für den antragstellenden Arbeitnehmer nicht. Zu den erforderlichen Inhalten gehören die gewünschte wöchentliche Arbeitszeit und die Dauer der Teilzeitphase.
Eine Teilzeittätigkeit verschafft zum Beispiel stressgeplagten Müttern etwas mehr Luft zum Atmen. Gleichzeitig besteht allerdings die Gefahr, in der Teilzeitfalle zu landen. Was das ist, warum sie so problematisch ist und wie Sie wieder herauskommen können – das erklären wir Ihnen in diesem Beitrag.
Männer und Frauen geben im Allgemeinen unterschiedliche Gründe für die Aufnahme einer Teilzeitbeschäftigung an, wobei das generelle Muster zeitlich stabil ist. 28 Prozent der Frauen geben an, dass sie aufgrund von Kinderbetreuung Teilzeit arbeiten, weitere 18 Prozent geben andere familiäre oder persönliche Verpflichtungen an. Im Vergleich ...
29. März 2019 · Damit ist diese neue Regelung der Brückenteilzeit oft vorteilhafter als die klassische unbefristete Teilzeit und hilft, grundsätzlich die sog. „Teilzeitfalle“ für Arbeitnehmer zu vermeiden.
