Yahoo Suche Web Suche

Suchergebnisse

  1. Suchergebnisse:
  1. Darüberhinaus verbessert sich so die Leistungsbereitschaft und die Produktivität Ihrer Mitarbeiter ohne Widerstand zu erzeugen. Entspricht das dem, was Sie sich vorstellen? GESCHÄFTSFÜHRENDER INHABER DIRK F. K. WEISE

  2. Mediator, Coach und Führungsexperte. www.weise-entwicklung.de. Sept. 2021–Heute 2 Jahre 6 Monate. Verden, Niedersachsen, Deutschland. ...weise Entwicklung durch Coaching, Mediation und...

    • Nachhaltig Verhalten Ändern
    • Verden (Aller), Niedersachsen, Deutschland
    • Www.Weise-Entwicklung.De
  3. Für einzelne Personen, Gruppen und Organisationen stehe ich darüber hinaus für ein weises Lernen durch Supervision zur Verfügung, um berufliches oder ehrenamtliches Handeln zu prüfen und zu verbessern. GESCHÄFTSFÜHRENDER INHABER DIRK F. K. WEISE. 0171-321 97 93. dirk.weise@weise-entwicklung.de.

  4. sozialstation-weise.de › ueber-unsüber uns

    Wir, die Sozialstation Dirk Weise sind ein etabliertes ständig wachsendes Unternehmen. Unser Team – Dirk Weise und Team, gemischt aus jungen, dynamischen und erfahrenen Mitarbeitern, die stets mit dem Bewusstsein arbeiten, wie wertvoll die Pflege für ein Leben ist. Ohne eine vertrauensvolle und gleichberechtigte Pflegebeziehung kann das ...

  5. Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dirk Weise durchschnittlich mit 1,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Dirk Weise als Arbeitgeber weiterempfehlen.

  6. Betriebsleiter Technische Betriebe. Dirk Weise. Telefon +49 (0)7835 / 634096. Fax +49 (0)7835 / 54 82 18. Mail Dirk.Weise@Bauhof-Biberach.de.

  7. sozialstation-weise.deWillkommen

    Sozialstation Dirk Weise – das sind wir. Seit mehr als dreizehn Jahren pflegen, betreuen und begleiten wir Menschen im Alltag. Wir, die Sozialstation Dirk Weise sind ein etabliertes ständig wachsendes Unternehmen. Unser Team – Dirk Weise und Team, gemischt aus jungen, dynamischen und erfahrenen Mitarbeitern, … [ weiterlesen ]