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Erfahren Sie, was Homeoffice bedeutet, wie es sich verbreitet hat, welche Vorteile und Nachteile es hat und welche Herausforderungen es für Mitarbeiter und Führungskräfte mit sich bringt. Lesen Sie auch, welche Voraussetzungen für das Homeoffice gelten und wie Sie Ihre Produktivität und Motivation fördern können.
Im Koalitionsvertrag für die 20. Legislaturperiode (S. 69) wurde vereinbart, dass Beschäftigte in geeigneten Tätigkeiten einen Erörterungsanspruch über mobiles Arbeiten und Homeoffice erhalten sollen. Arbeitgeber sollen dem Wunsch der Beschäftigten nur dann widersprechen können, wenn betriebliche Belange entgegenstehen.
Steuerpflichtige können ab 2023 sechs Euro pro Tag im Homeoffice steuerlich absetzen, unabhängig vom Arbeitszimmer. Die Pauschale wurde entfristet und erhöht, um Familien mit kleinen Wohnungen zu entlasten.
18. Aug. 2023 · Definition: Was versteht man unter Homeoffice? Was sind die Vor- und Nachteile im Homeoffice? Wie beliebt ist die Arbeit im Homeoffice? Gibt es Anspruch auf Homeoffice? Homeoffice Regelung: Was muss enthalten sein? Wie setze ich das Homeoffice von der Steuer ab? Welche Arbeitszeiten gelten im Homeoffice? Wer trägt die Kosten für das Homeoffice?
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Home-Office – flexibel in die Zukunft der Arbeit. Home-Office ist mehr als eine Geheimwaffe in Krisenzeiten, sondern eine ernstzunehmende Alternative für den klassischen Arbeitsplatz im Büro. Dafür braucht es klare Regeln und eine offene Unternehmenskultur.
1. Was ist Telearbeit? – Definition und Formen. 1.1. Bedeutung „mobile Telearbeit“ und „Home-Office“? 1.2. Alternierende Telearbeit. 2. Voraussetzungen. 2.1. Haben Arbeitnehmer Anspruch auf Telearbeit? 2.2. Wie begründe ich Telearbeit? – Beispiele. 2.3. Regelung der Telearbeit im öffentlichen Dienst. 3. Besonderheiten der Telearbeit. 3.1.
24. Aug. 2022 · Anders als in den Niederlanden müssen Arbeitgeber in Deutschland nicht begründen, warum Beschäftigte nicht von Zuhause aus arbeiten dürfen. Eine gesetzliche Regelung existiert bislang nicht. Lesen Sie, wie die arbeitsrechtlichen Voraussetzungen bei der Vereinbarung von Homeoffice-Regelungen derzeit aussehen. Viele Beschäftigte, die ...
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