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19. Apr. 2024 · Wann müssen Arbeitgeber Teilzeit gewähren? § 8 TzBfG sieht vor, dass für jeden Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin die Möglichkeit besteht, die Arbeitszeit zu verringern. Voraussetzung hierfür ist, dass das Arbeitsverhältnis bereits seit sechs Monaten besteht. Das Unternehmen muss zudem mehr als 15 Mitarbeitende beschäftigen ...
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24. Apr. 2024 · Ist keine tägliche Arbeitszeit festgelegt, müssen Sie als Arbeitgeber Folgendes beachten: Teilzeitkräfte müssen Sie mindestens 3 Stunden am Stück einsetzen bzw. bezahlen und. Ihnen muss außerdem mindestens 4 Tage vorher mitgeteilt werden, wann sie arbeiten sollen.
- Birgit Bohnert
24. Apr. 2024 · Ohne gesetzliche Grundlage, darf der Arbeitgeber Arbeitszeitkonten nicht einführen. Dies kann eine entsprechende Vereinbarung im Arbeitsvertrag sein, aber auch eine Betriebsvereinbarung oder tarifliche Bestimmungen. Zeitkonto im Arbeitsvertrag regeln.
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Vor 4 Tagen · Es besteht ein gesetzlicher Anspruch, die Arbeitszeit von Voll- auf Teilzeit zu reduzieren. Allerdings müssen folgenden Voraussetzungen dafür erfüllt sein: Sie müssen mindestens 6 Monate im Betrieb beschäftigt sein. Sie dürfen in den vergangenen 2 Jahren keinen Antrag auf Arbeitszeitverkürzung gestellt haben.
2. Mai 2024 · Jeder Beschäftigte hat einen Rechtsanspruch auf Teilzeitarbeit unabhängig von der Frage, ob er ein Kind oder eine andere Person betreut. Voraussetzung ist lediglich, dass das Arbeitsverhältnis länger als sechs Monate bestanden hat. Zudem muss der Antrag auf Teilzeit mindestens drei Monate im Voraus schriftlich oder mündlich gestellt werden.
26. Apr. 2024 · 26.04.2024, 12:01 Uhr. Eigentlich müsste in Deutschland mehr gearbeitet werden, finden derzeit viele Politiker und Arbeitgeber. Daten des Statistischen Bundesamts zeigen nun, dass das Gegenteil passiert: Immer mehr Angestellte sind in Teilzeit – und insbesondere bei Frauen ist das meist keine freiwillige Entscheidung.
26. Apr. 2024 · 27 % der teilzeitbeschäftigten Frauen haben wegen Kinderbetreuung die Arbeitszeit reduziert, bei Männern sind es knapp 6 % Unterdurchschnittliche Teilzeitquote in vielen Mangelberufen, Ausnahme bildet die Pflege.
